HR Adviseur

Ben jij die HR-professional die het verschil maakt tussen ‘gewoon werk’ en ‘werk met plezier’? In deze allround HR-rol sta jij midden in de organisatie. Adviserend, analyserend én activerend. Je helpt collega’s groeien, ondersteunt het management én bouwt mee aan een organisatie waar mensen graag willen werken.

Jouw rol?

• Je bent hét aanspreekpunt voor HR-zaken: van beleid tot praktijk
• Je adviseert leidinggevenden bij vraagstukken, casussen en teamontwikkeling
• Je verbindt strategie met uitvoering: slimme processen, duidelijke communicatie
• Recruitment? Jij coördineert het én voert de gesprekken
• Je analyseert HR-data en vertaalt dit naar verbeterplannen
• Je zorgt dat alles op orde is: verzuim, onboarding, administratie, wet- en regelgeving
• Je werkt aan thema’s als vitaliteit, werkgeluk en medewerkerstevredenheid

Kortom: jij maakt het verschil voor de mensen én de organisatie.

Wat heb jij in huis?

• Een afgeronde hbo-opleiding (HRM of vergelijkbaar)
• Minimaal 3 jaar ervaring in een brede HR-rol
• Je denkt mee op strategisch niveau, maar draait ook je hand niet om voor praktische vragen
• Je bent daadkrachtig, energiek en hebt oog voor detail
• Kennis van het arbeidsrecht? Mooi meegenomen!

Wat krijg jij terug?

• 24 tot 40 uur per week aan afwisseling en uitdaging
• Een goed salaris (uitbetaald per 4 weken)
• Veel vrijheid én vertrouwen in je rol
• Een organisatie met korte lijnen, nuchtere mentaliteit en ruimte voor eigen ideeën
• Opleidingen via een eigen academy
• Laptop, reiskostenvergoeding, pensioen én gezellige teamuitjes

Solliciteren?

Ben jij geïnteresseerd in de bovenstaande functie of wil je meer weten? Neem dan contact op met Lisa of Jennifer via werving@gjpd.nl of bel naar 0174-281981. Solliciteren kan ook direct via onderstaande sollicitatiebutton.