Backofficespecialist – Salarisspecialist (24 tot 40 uur)

Krijg jij energie van cijfers, mensen én slimme processen?
Weet jij precies hoe de loonadministratie, HR en wetgeving samenkomen in de praktijk? Dan voel jij je hier helemaal op je plek.

Wij zoeken een ervaren backoffice- en salarisspecialist die verder wil dan alleen verwerken. Iemand die meedenkt, verbetert en zowel collega’s als opdrachtgevers met vertrouwen adviseert. De focus ligt op onze diensten Uitzenden en Payroll, dus jouw kennis maakt hier elke dag het verschil.

Werken bij ons

Bij GJ Dé HR-partner stap je binnen in een organisatie waar je geen nummer bent. De lijnen zijn kort, de sfeer is open en je kunt bij iedereen binnenlopen. Eigen initiatief wordt gewaardeerd en je krijgt de ruimte om jezelf te ontwikkelen, zowel in je vak als persoonlijk.

Je werkt samen met betrokken collega’s, hebt afwisseling in je werk en ziet direct resultaat van wat jij doet. Dat maakt je werk niet alleen belangrijk, maar ook leuk.

Wat ga je doen?

In deze rol ben jij dé vraagbaak en regelaar achter de schermen. Jij zorgt dat alles klopt én beter en efficiënter kan.

• Je bent sparringpartner voor collega’s over arbeidsvoorwaarden, cao’s, verzuim en verlof
• Je hebt contact met zowel onze medewerkers als met onze opdrachtgevers
• Je verzorgt samen met je collega’s de loonadministratie voor verschillende branches
• Je ondersteunt accountmanagers met HR-werkzaamheden zoals contracten opmaken en verwerken en het beantwoorden van vragen over HR en salaris gerelateerde vragen
• Je bewaakt de naleving van cao’s en wet- en regelgeving
• Je signaleert knelpunten in processen en denkt proactief mee over verbeteringen
• Je kijkt breder dan alleen je eigen werk en betrekt collega’s uit andere teams bij optimalisaties

Wie ben jij?

Jij bent iemand die overzicht houdt, scherp is op details en graag meedenkt.

• Je hebt ervaring in een vergelijkbare functie, bij voorkeur binnen een uitzendorganisatie of salarisadministratiekantoor
• Je kent de uitzend- en payrollbranche en de bijbehorende wet- en regelgeving
• Je hebt ervaring met loonsystemen, bij voorkeur Nmbrs en Nocore
• Je kunt complexe informatie helder uitleggen
• Je werkt nauwkeurig, analytisch en oplossingsgericht
• Je pakt zaken proactief op en denkt in processen
• Je kan zowel in woord als schrift uitstekend communiceren in het Nederlands

Wat krijg je van ons?

Natuurlijk staat daar ook iets moois tegenover.

• Een marktconform salaris waarover we graag met je in gesprek gaan
• Een contract van 1 jaar met uitzicht op een vast contract
• 25 vakantiedagen plus 32 uur ATV en 8 procent vakantiegeld bij fulltime dienstverband
• Een prettige, informele werksfeer met korte lijnen
• Ruimte om jezelf te ontwikkelen
• Korting op een (elektrische) fiets en / of sportschoolabonnement
• Een goede pensioenregeling

Klinkt dit als jouw volgende stap in je carrière?

Mooi. Dan leren we je graag kennen.
Neem contact op met Jolanda van der Wel via pz@gjpd.nl of bel naar 0174-281981. Direct solliciteren kan natuurlijk ook via het sollicitatieformulier.

We kijken uit naar je reactie!