Salaris & HR Adviseur

Ben jij een ervaren Salaris & HR Adviseur die toe is aan een nieuwe uitdaging? Bij GJ, Dé HR-Partner zijn we op zoek naar een gedreven professional die zich verder wil ontwikkelen en affiniteit heeft met het implementeren van salarisadministraties en alles weet van loonstroken.

Wat ga je doen? 

  • Optreden als sparringpartner voor klanten op het gebied van arbeidsvoorwaarden, cao's, ziekteverzuim en verlof. Met jouw flexibele instelling en sociale vaardigheden ben je in staat om klanten en collega's te adviseren en ondersteunen waar nodig. 
  • Implementeren op administratiekantoorniveau van een salarisadministratie binnen Nmbrs® is jou niet vreemd. 
  • Verzorgen van de salarisadministratie voor diverse klanten, zowel groot als klein, in verschillende branches met verschillende cao's.  
  • Opstellen van periodieke salarisstroken, loon- en betaalstaten, journaalposten en loonaangiften. (Dit gaat natuurlijk grotendeels automatisch) 
  • Waarborgen van cao's en wet- en regelgeving op klantniveau. 
  • Het signaleren van knelpunten en het doen van optimalisatievoorstellen. Zowel op bedrijfsniveau, HR-niveau als softwareniveau (Nmbrs®). Daarbij betrek je de andere afdelingen binnen GJ Dé HR-Partner. 

Over ons bedrijf  

Bij GJ, Dé HR-Partner kun je rekenen op een baan met veel vrijheid en verantwoordelijkheid. Eigen initiatief, proactief handelen en persoonlijke ontwikkeling worden aangemoedigd. Onze cultuur is professioneel, maar tegelijkertijd informeel en persoonlijk. Je kunt bij iedereen terecht, en de deur staat altijd open. Wij bieden een open werkomgeving waar je prettig samenwerkt met collega's, met plezier naar je werk gaat en ruimte krijgt voor persoonlijke groei. Qua salarisadministratiedienst hebben we een groot aantal klanten in verschillende branches. 

Wie ben jij? 

  • Je hebt ervaring in een vergelijkbare functie, bij voorkeur bij een uitzendorganisatie, accountantskantoor of adviesbureau.
  • HBO werk- en denkniveau.
  • 32 tot 40 uur per week beschikbaar.
  • Je hebt brede kennis van wet- en regelgeving op het gebied van salarisadministratie. 
  • Je hebt ervaring met salarisadministratiesoftware, bij voorkeur Nmbrs® en NoCore. 
  • Je hebt het vermogen om complexe informatie begrijpelijk over te brengen. 
  • Je bent analytisch, proactief, oplossingsgericht, overtuigend en je hebt oog voor detail. 

Wat krijg je terug? 

  • Het startsalaris begint bij € 3.250,00 bruto per maand op basis van een fulltime dienstverband. Over het daadwerkelijke salaris gaan we graag in gesprek met je. 
  • Een dienstverband van 1 jaar met uitzicht op een vast dienstverband bij gebleken geschiktheid. 
  • 25 vakantiedagen aangevuld met 32 uur ATV per jaar en 8% vakantiegeld (op basis van een fulltime dienstverband). 
  • Een prettige, collegiale en informele werkomgeving met korte communicatielijnen. 
  • Volop mogelijkheden om jezelf te ontwikkelen tot een Productspecialist Salarisadministratie. 
  • Korting op de aanschaf van een (elektrische) fiets en/of sportschoolabonnement. 
  • Een goede pensioenregeling. 

Ben je geïnteresseerd in de functie van Salaris & HR Adviseur of heb je nog vragen? Neem dan direct contact op met Jolanda van der Wel via pz@gjpd.nl of telefonisch via 0174-281981. Je kunt ook direct solliciteren via het sollicitatieformulier. 

We kijken uit naar jouw sollicitatie! 

Uw upload kan alleen een jpg, txt, pdf of docs bestand zijn van maximaal 5MB.